Hello everybody, We have a new #5minpodcast episode released. If I had to tell you what you should memorize from it, I'd say: "from old to new, we don't have a straight line. This week I talk about changes and bring to you the Satir Change Model, created by family psychologist Virginia Satir, considered the mother of modern family psychology. The model tells us that, despite the final result of the change being positive, in the improvement process, there is a phase where things become worse before they improve. Throughout the podcast, I quote the five phases that Satir describes for every change: Late Status Quo, Resistance, Chaos, Integration, and New Status Quo. I also consider that these five steps can represent all change processes. PS: I am about to release the PMBOK Guide 7th Edition course. Stay tuned on my social media channels. Stay tuned. Visit https://rvarg.as/pmbok7. #change, #projectmanager, #riskmanagement, #leadership. https://ricardo-vargas.com/podcasts/understanding-the-satir-change-model/ ------------------------------------- Olá pessoal, Temos um novo episódio de #5minpodcast no ar. Se eu tivesse que dizer uma única frase para você memorizar sobre mudança, eu diria: "do antigo para o novo, não temos uma linha reta." Esse é o foco do podcast essa semana, onde eu trago para vocês o Satir Change Model, criado pela psicóloga familiar Virginia Satir, considerada a mãe da psicologia familiar moderna. O modelo nos diz que, apesar do resultado da mudança ser positivo, no processo de melhoria há uma fase em que as coisas pioram antes de melhorar. Ao longo do podcast, cito as cinco fases que Satir descreve para cada mudança: status quo tardio, resistência, caos, integração e novo status quo. Considero também que estes cinco passos podem representar todos os processos de mudança. Ouça o #5minpodcast desta semana e entenda melhor sobre esse modelo. PS: Estou prestes a lançar o curso PMBOK Guide 7th Edition. Fiquem ligados nas minhas redes sociais. Fique ligado. Visite https://rvarg.as/pmbok7. #mudança, #gestor de projetos, #gestão de riscos, #liderança. https://ricardo-vargas.com/pt/podcasts/understanding-the-satir-change-model/